https://cn1.91short.com

日前，天津政务网消息：天津市餐饮行业协会煎饼馃子分会举办会员代表大会，宣布天津市餐饮行业协会煎饼馃子分会正式成立。天津煎饼馃子分会会长宋冠鸣告诉法制晚报·看法新闻记者，煎饼馃子协会将准备于五一前后正式推出天津煎饼馃子团体标准。天津城离不开煎饼，成立协会将规范标准

来源：证券时报网罗曼2018年上证综指全年累计收跌超20%，熊冠全球，内有挤泡沫、去杠杆，外有美股扰动，农历新年之后， A股市场又将如何演绎，是否会在猪年迎来曙光？时报君综合各大券商首席分析师观点来看，整体偏乐观，春节后市场风险修复持续，并且风格略偏中小创，核心结论主要有以下几点：

从收入结构来看，安全终端类产品收入占公司主营业务收入的比重分别为从2016年的56.73%上升至2019年上半年的84.67%，整体呈上升趋势。这个主要是公司在警务、政务、物联网等领域积极开拓，安全终端类产品呈现多样化，促进了安全终端类产品销售增长，其中2017年安全终端类产品收入较2016年增长79.12%，主要是安全手机、安全平板、安全智能TF卡收入增长较快所致；2018年安全终端类产品收入较2017年增长114.39%，主要是安全手机持续增长及安全通信模组、安全智能薄膜卡销售增长所致。

美国财政部周一公布的数据显示，截至9月30日结束的2018财年，美国联邦政府的财政赤字约为7790亿美元，与上一财年相比大幅增长17%，创下2012年以来的新高，财政赤字占美国国内生产总值（GDP）的比重达到3.9%，较上一财年增加了4个百分点。

过去我们的绩效管理过于僵化教条，用一把“筛子”把18万员工标准化了，基层的活力还没有完全发挥出来。公司大到一定程度，有些南郭先生就掌握了行政权力，带来的后果就是更加僵化，因为只有僵化，他才好管理。第二，绩效管理也不能形式化。以前听说文员每天都要写日志，她就在主管周边工作，日常工作成果都能看见的，为什么要把精力用来写日志呢？

而且人工智能化以后，人越来越少，“饼”越来越大，我们是吃苦过来的，他们一来就有“汽车”开。一代有一代的希望，只要我们建好内部机制，就会有迭代更新，一层层冲锋。所以，如何把英雄选出来，如何把领袖选出来，如何把冲锋的队伍评价好，让大家都去积极作战，担负起这个责任来，最重要的就是你们。